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广东省南方电力科学研究院招聘信息

  

技术总监        招聘人数:1名

学历

硕士研究生及以上

职称

高级职称

专业

电力

年龄

50岁以下

薪酬

5000-15000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

有高度事业心和责任感;

有很强的电力专业知识和实践经验,技术水平在电力行业中有一定影响;

有较强的组织协调能力和文字表达能力;

有在电力企业中层及以上的管理经验。

办公室副主任        招聘人数:1名

学历

本科及以上

职称

中级职称

专业

电力、管理、法律、中文

年龄

35岁以下

薪酬

3500-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

有高度的事业心和责任感;

有较强的组织协调能力和文字表达能力;

有较强的公关交际能力;

有一定的管理经验,对电力行业有所了解;

(有在电力企业工作经验者优先考虑)

技术服务中心主任        招聘人数:1名

学历

本科及以上

职称

中级职称

专业

电力

年龄

40岁以下

薪酬

5000-10000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

有高度的事业心和责任感;

有较强的电力专业知识和实践经验;

有较强的组织协调能力和文字表达能力

有一定的管理经验,有三年以上在电力企业工作的经验。

网站设计员        招聘人数:1名

学历

大专及以上

职称

不限

专业

计算机网络技术等相关专业

年龄

40岁以下

薪酬

2000-3500元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

踏实、认真、责任心强;

能独立完成完整建设与维护;

熟悉网络编辑的操作流程和各个环节,熟练应用基本的网页编辑软件;

熟悉PHP、ASP/ASP.net、sqlserver,javascript等

企业内训专责        招聘人数:1名

学历

本科以上

工作年限

3年

专业

市场营销、教育、企业管理、电力

年龄

25—35岁

薪酬

3000-6000元

工作
性质

全职

职业要求

3年以上教育、培训机构市场营销与运营管理工作经验;

熟悉企业内训项目的策划与运作;

较强的沟通、协调、组织、管理与业务开拓能力;

(有电力专业背景及电力行业工作经验者优先)

学历教育专员        招聘人数:1名

 

学历

本科以上

工作年限

3年

专业

教育、电力、市场营销

年龄

25—35岁

薪酬

3000--6000元

工作
性质

全职

职业要求

负责学历教育项目的学员咨询、服务、教务管理、学员辅导等;

要求有网络教育经验,在相关工作岗位2年以上工作经验;

相貌端庄、亲和力强、细心耐心。

市场推广专员        招聘人数:1名

学历

本科以上

工作年限

3年

专业

新闻传播、中文、广告策划、市场营销、美术设计

年龄

25—35岁

薪酬

2000-4000元

工作
性质

全职

职业要求

3年以上广告公司、公关、传媒或市场推广相关工作经验;

较好的文字功底和审美水平,懂摄影、具备简单的图文处理及编辑技能;

熟悉电脑、网络操作;

较强的沟通、协调能力;

(有教育、培训行业工作经验者优先)

人力资源专职        招聘人数:1名

学历

本科以上

工作年限

3年

专业

人力资源、教育、企业管理、电力

年龄

25—35岁

薪  酬

2000-3000元

工作
性质

全职

职业要求

3年以上教育、培训机构人力资源与行政管理工作经验;

熟悉企业人力资源管理与运作,精通人力资源各大模块;

较强的沟通、协调、组织、管理能力;

(有电力专业背景及电力行业工作经验者优先)

安全值班员        招聘人数:2名

学历

高中及以上

工作年限

1年

专业

不限

年龄

25—35岁

薪酬

1500--2500元

工作
性质

全职

职业要求

1年以上相关安全管理或电话接线员工作经验;

较强的沟通、协调能力;

(有电力专业背景及电力行业工作经验者优先)

 
 
 
 
广东南方电力技术职业培训学院招聘信息

 

副校长                                            招聘人数:1名

学历

硕士研究生以上

职称

高级职称

专业

电力、教育、管理

年龄

45岁以下

薪酬

5000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有高度的事业心和责任感;

2.很强的组织协调能力和文字表达能力;

3.有在教育机构中层以上的管理经验,对电力行业有所了解。

(电力企业工作经验者优先)

学院技术总监                                         招聘人数:1名

学历

硕士研究生以上

职称

高级职称

专业

电力

年龄

50岁以下

薪酬

5000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有高度的事业心和责任感;

2.较强的组织协调能力和文字表达能力;

3.很强的电力专业知识和实践经验,技术水平在电力行业中有一定影响。

  (有在电力企业中层及以上的管理经验者优先)

教研室主任                                           招聘人数:1名

学历

本科及以上

职称

高级职称

专业

电力

年龄

50岁以下

薪酬

4000-6000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有较强的组织协调能力和文字表达能力;

3.有较强的电力专业知识和实践经验;

4.要有一定的管理经验,有三年以上在电力企业工作的经验。

教研室副主任                                         招聘人数:1名

学历

本科及以上

职称

中级职称

专业

电力

年龄

45岁以下

薪酬

3000-5000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有一定的组织协调能力和文字表达能力;

3.有较强的电力专业知识和实践经验;

4. 要有一定的管理经验,有两年以上在电力企业工作的经验。

招生部主任                                  招聘人数:1名

学历

本科及以上

职称

不限

专业

电力、营销、市场

年龄

45岁以下

薪酬

5000-15000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有较强的市场营销专业知识和实践经验;

3.有较强的组织协调能努力和一定的文字表达能力;

4.有一定的管理经验,有汽车驾驶执照,对电力行业有所了解;

  (在电力企业工作经验者优先考虑)

招生部副主任                                          招聘人数:2名

学历

大专及以上

职称

不限;

专业

电力、营销、市场

年龄

35岁以下

薪酬

5000-15000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有较强的市场营销专业知识和实践经验;

3.有较强的组织协调能努力和一定的文字表达能力;

4.有一定的管理经验,有汽车驾驶执照,对电力行业有所了解。

  (在电力企业工作经验者优先考虑)

招生部业务员                                         招聘人数:5名

学历

大专及以上

职称

不限;

专业

电力、营销、市场

年龄

30岁以下

薪酬

3000-15000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有一定的市场营销专业知识和实践经验;

3.一定文字表达能力;

4.对电力行业有所了解,汽车驾驶执照。

  (在电力企业工作经验者优先考虑)

电缆教师                                              招聘人数:2名

学历

本科及以上;

职称

电力类工程师、高级工程师证

专业

电缆

 

年龄

50岁以下;

薪酬

3000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强责任感;

2.有较强的电力电缆专业知识和实践经验;

3.有较强的表达能力;

  (电力教育工作经验者优先考虑)

电力试验教师                                        招聘人数:2名

学历

本科及以上

职称

电力类工程师、高级工程师证

专业

试验

年龄

50岁以下

薪酬

3000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强责任感;

2.有较强的电力试验专业知识和实践经验;

3.有较强的表达能力;

  (电力教育工作经验者优先考虑)

继电保护教师                                        招聘人数:2名

学历

本科及以上

职称

电力类工程师、高级工程师证

专业

试验

年龄

50岁以下

薪酬

3000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强责任感;

2.有较强的继电保护专业知识和实践经验;

3.有较强的表达能力;

  (电力教育工作经验者优先考虑)

火力发电厂集控值班教师                          招聘人数:2名

学历

本科及以上

职称

电力类工程师、高级工程师证

专业

试验

年龄

50岁以下

薪酬

3000-8000元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强责任感;

2.有较强的继电保护专业知识和实践经验;

3.有较强的表达能力;

(电力教育工作经验者优先考虑)

考官                                                      招聘人数:2名

学历

本科及以上;

职称

不限

专业

电力、计算机

年龄

30岁以下;

薪酬

2000-3500元,根据实际能力和经验具体商议

职业要求

1.有较强的事业心和责任感;

2.有一定的电力或计算机专业知识;

3.有较强的组织协调能力;

  (有一定的管理经验和电力教育工作经验者优先考虑)

考务专职                                招聘人数:1名

学历

专科以上

工作

年限

1年

专业

计算机、教育学、企业管理

年龄

23—35岁

薪酬

2000-3000元

工作

性质

全职

职业要求

  1. 2年以上教育、培训机构信息、考务或行政管理工作经验;
  2. 熟悉教育或培训机构相关信息或考务管理与运作;
  3. 较强的沟通、协调、组织、管理能力;

(有教育培训机构、电力专业背景或电力行业工作经验者优先)

 

 

 

联络人:辛小姐

电话:020-34055848 转8051 

邮箱:943659819@qq.com

 

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